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這幾天小光來我家玩,看到泰凱食堂-麻油猴頭杏鮑菇" 覺得很好用也想買一個

急性子的小光卻要我馬上陪他去買泰凱食堂-麻油猴頭杏鮑菇" ,懶惰的我當然是直接上網幫他下訂單啦~

雖然懶惰,但精打細算的我還是查了一下泰凱食堂-麻油猴頭杏鮑菇"在各大平台折價後的價格,再決定在哪家買

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商品訊息功能

商品訊息描述

●以獨家中藥材配方調味,天冷吃暖和養生,熱天吃也不燥熱,美味健康。

●中國四大名食材,沒有肉類乾柴纖維感,更多了菌菇類的甘甜和獨特香氣。

●溫和香醇的滋味,讓身心靈都放鬆了起來,燉補養生聖品。

●口感不輸葷食,有「山珍猴頭,海味燕窩」之稱。


省錢達人

【泰凱食堂】麻油猴頭杏鮑菇

規格:300g/包

5包 NT$494 原價$1250 含運 平均$99/包

8包 NT$711 原價$2000 含運 平均$89/包

12包 NT$948 原價$3000 含運 平均$79/包

25包 NT$1750 原價$6250 含運 平均$70/包

40包 NT$2600 原價$10000 含運網拍熱門產品 平均$65/包


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網友開箱介紹



商品說明


品名:【泰凱食堂】麻油猴頭杏鮑菇

產地:台灣

成份:猴頭菇、杏鮑菇、全蛋液、薑、芥花油、冷壓麻油、水、素蠔油(含大豆、小麥)、紅棗

重量/規格:330g/包(內容:固體170g/包)

製造日期:如包裝上標示

保存期限:-18度C以下冷凍可保存18個月

保存方法:-18度C以下冷凍

注意事項:此品為蛋奶素非全素



※保持產品最佳風味,開封後請盡速食用完畢




商品訊息特點

平均每包最低只要65元起(含運)即可購得【泰凱食堂】麻油猴頭杏鮑菇5包/8包/12包/25包/40包(300g/包)?

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下面附上一則新聞讓大家了解時事

(記者黃秀麗新北報導)新北市新店區私立莊敬高職自103年起連續響應市府「幸福滿屋 實物銀行」方案, 7 日在莊敬高職再度辦理「寒冬送溫暖、愛心在莊敬」圍爐活動,動員全校餐飲、幼保、美容等科師生,席開120桌,邀請新北市低收入戶、中低收入戶、單親家庭、新住民、身心障礙等弱勢家庭參加,提前春節圍爐;家樂福也提供450份裝滿民生物資的福袋給弱勢家庭,每個家庭一份,新北市副市長侯友宜到場表示,台灣最美的風景就是愛心,尤其莊敬高職透過教育,讓學生懂得付出和關懷,是非常棒的生活教育。

莊敬高職校長林淑貴表示,這次活動是全體師生總動員,除了結合該校各專業科系師生發揮所長,由餐飲科學生協助餐食準備及宴會內外場服務,美容科進行義剪、人體彩繪及美甲服務,表演藝術科協助規劃表演節目,影視科負責燈光音響等,幼保科幫忙照顧年幼小孩,另特地安排就業及升學說明會,提供升學及職業訓練等相關資訊給參加者,希望能弱勢家庭順利求職或就業。

家樂福總公司公關經理何默真表示,該公司在全省各地均與當地政府合作,經常提供民生物資給一些弱勢家庭,尤其在年節時,希望能夠補充弱勢家庭的基本民生物資需求,讓大家歡喜過好年。

新北市副市長侯友宜特別到場,對於莊敬高職全體師生持續發揮愛心來關懷服務弱勢家庭,表示肯定與感謝。侯友宜說,實物銀行自100年成立以來,共媒合款項及物資市值近10億元,有158萬多人次受益,期盼社會各界一同參與及投入「幸福滿屋 實物銀行」方案,讓愛心不斷散播。(自立晚報2017/1/7)

圖說:侯友宜頒發感謝牌給莊敬高職的董事長王傳亮

(中央社記者余曉涵台北17日電)根據立委鍾孔炤等人提案的特休假版本,除了3個月以上應給4日休假外,也新增雇主應於勞工到職滿3個月及每年度前跟勞工約定日期,且雇主無企業重大事由不得要求勞工同意更改。

立法院衛環委員會今天逐條審查勞動基準法修法草案,包含委員王育敏、鍾孔炤、林淑芬、時代力量黨團等,都有提出相關特休假增加的版本。

其中鍾孔炤提出的版本當中,新增勞工在同一雇主或事業單位,3個月以上應給4休假;1年以上未滿3年,每年應給7日休假;3年以上未滿6年,每年應給14休假;6年以上,未滿9年,每年應給21日休假;9年以上未滿14年,應給28日休假;14年以上每年應給30日休假。

勞工到職日的隔年1月1日起,得與雇主協議到職當年按前項標準依比例計給特別休假後,改採曆年制累計特休日數,雇主不得拒絕。勞工非自願離職時,當年度的服務年資,也應按比例給特休。

且雇主應於勞工到職滿3個月時及每年度之前跟勞工協商排定特休假日期,雇主無企業重大事由不得要求勞工同意變更。

時代力量黨團提出的版本則為,半年以上未滿1年者有7日特休;1年以上未滿3年有14日特休;3年以上未滿5年有17日特休;5年以上未滿10年有21日特休;10年以上者,每1年加給1日,加至40日為止。

雇主應將勞工每年特休的日期,跟未休假所發的工資數額,記載在勞工工資清冊當中,並每年定期以書面通知勞工。雇主如果違反,推定其未給予勞工各款的特別休假,勞工可以請求給付加倍工資。

立委陳瑩提案中,則是滿半年未滿1年,有3日休假;1年以上未滿3年有7日休假;3年以上未滿10年有14日;10年以上未滿15年有21日;15年以上者每1年加給1日,直至加給30日為止,且雇主變更勞工特休假者在年度終結或終止契約而未休的日數,應給予工資。

特休假當年度未休完的日數,也可遞延至翌年行使。1051117

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